简•尼尔森

传记

简·纳尔逊(Jan Nelson)是威廉玛丽雷蒙德梅森商学院(Raymond A. Mason School of Business)的兼职教授。她正在为有原则的专业课程访问教员。

Nelson博士是一名学者和实践者，在密尔沃基、东京、香港和新加坡担任通用电气医疗保健(GE Healthcare)全球人力资源业务主管30多年，在那里她与全球P&L、区域和职能领导合作，提供wing-to-wing人力资源战略和业务支持。职业生涯重点包括组织设计、亚洲地区创业、并购尽职调查/整合、大规模变革、继任计划、人才发展、人员配备、高管评估和六西格玛。她还担任了10多年的高管和领导教练，并拥有国际教练联合会的专业认证教练(PCC)称号。她早期的职业经历包括在北卡罗来纳大学教堂山分校和密歇根州立大学担任学生事务职位。

Nelson博士于2018年在乔治华盛顿大学(George Washington University)获得了人类与组织学习博士学位。她的论文主要研究全球企业高管如何应对变化和矛盾。她还持有密歇根州立大学(Michigan State University)的劳动与工业关系硕士学位，以及弗吉尼亚理工学院(Virginia Polytechnic Institute and State University)的硕士/学士学位。此外，Nelson博士是the Raymond A. Mason School of Business的执行合伙人;里士满大学兼职助理教授;也是里士满领导学院的毕业生。

她的研究兴趣包括全球领导力、组织变革、悖论、人力资源和学习敏捷性。